单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,2019/10/20,#,单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,2019/10/20,#,社会保险降费政策讲解,20191020,社会保险降费政策讲解20191020,1,社保降费总体政策,1,社保降费红利解析,2,一些社保新变化,3,申报流程辅导,4,常见社保问题,5,社保降费总体政策1社保降费红利解析2一些社保新变化3申报流程,01,社保降费总体政策,01社保降费总体政策,2019,年，更大规模的减税降费,3,月,5,日，李克强总理在,政府工作报告,中提出降低社保费,率。,3,月,15,日，在记者会上明确降低社保费率的时间,点。,3,月,26,日，国务院常务会议对降低社保费率具体部,署。,4,月,1,日，国务院办公厅印发,降低社会保险费率综合方案,，从八个方面阐述社保降费方案。,社保降费政策落地，凸显了今年落实减税降费的决心，也意味着我国新一轮社保降费已经进入实质性阶,段。,2019年，更大规模的减税降费3月5日，李克强总理在政府工,社保新规落地,自,2019,年,5,月,1,日起，由国务院办公厅印发的,降低社会保险费率综合方案,(,国办发,201913,号,),正式实施。,福建省人民政府办公厅相应出台了,福建省降低社会保险费率综合工作方案,（闽政办,201929,号），进一步降低社会保险费率、减轻企业社保缴费负担、优化营商环境。,社保新规落地 自2019年5月1日起，由国务院办公厅印,一、降低,养老单位缴费比例，自2019年5月1日起，职工基本养老保险（含企业和机关事业单位养老保险）单位缴费比例高于16%的省份，可降至16%；低于16%的省份，要研究提出过渡到16%的方案。,二、继续,阶段性降低失业保险和工伤保险费率，现行的阶段性降费政策到期后再延长一年至2020年4月30日。,1,2,3,4,5,6,7,方案共分八个部分，具体包括,:,三、调整,社保缴费基数政策。将城镇非私营单位和城镇私营单位就业人员平均工资加权计算的全口径城镇单位就业人员平均工资 核定职工缴费基数上下限的标准，个体工商户和灵活就业人员参加企业职工基本养老保险，可在本省全口径城镇单位就业人员平均工资的,60%,至,300%,之间选择适当的缴费基数。,四、加快,推进养老保险省级统筹，逐步统一养老保险政策，2020年底前实现基金省级统收统支。,五、提高,养老保险基金中央调剂比例，今年调剂比例从3%提高至3.5%。,六、稳步,推进社保费征收体制改革。企业职工各险种原则上暂按现行征收体制继续征收，“成熟一省，移交一省”。在征收体制改革过程中,不得自行对企业历史欠费进行集中清缴，不得采取任何增加小微企业实际缴费负担,的做法,。,七、建立,工作协调机制。在国务院层面和县级以上各级政府建立由政府有关负责同志牵头，相关部门参加的工作协调机制，统筹协调降低社保费率以及征收体制改革过渡期间的工作衔接。,八、认真,做好组织落实工作,。,8,一、降低养老单位缴费比例，自2019年5月1日起，职工基本养,02,社保降费红利解析,02社保降费红利解析,降低养老单位缴费比例,降,降低养老单位缴费比例降,5,月,1,日起，社保又有新变化,养老保险,1,降低单位部分缴费比例,企业职工基本养老保险费单位部分 由,降至,机关事业单位养老保险费单位部分 由,降至,18%,16%,20%,16%,5月1日起，社保又有新变化养老保险1 降低单位部分缴费比例企,继续阶段性降低失业保险、工伤保险费率,延,继续阶段性降低失业保险、工伤保险费率延,5,月,1,日起，社保又有新变化,失业保险,1,阶段性降低费率继续执行,实施失业保险总费率 （单位部分,0.5%,，个人部分,0.5%,）的省，,延长阶段性降低失业保险费率的期限至,1%,2020,年,4,月,30,日,5月1日起，社保又有新变化失业保险1 阶段性降低费率继续执行,5,月,1,日起，社保又有新变化,工伤保险,1,阶段性降低费率继续执行,延长阶段性降低工伤保险费率的期限至,2020,年,4,月,30,日,工伤保险基金累积结余可支付月数,在 的统筹地区 现行费率为基础,在 以上的,统筹地区,现行费率为基础,18,至,23,个月,24,个月,下调,20%,下调,50%,5月1日起，社保又有新变化工伤保险1 阶段性降低费率继续执,调整社保缴费基数,调,调整社保缴费基数调,5,月,1,日起，社保又有新变化,1,、调整就业人员平均工资计算口径,使用全口径社平工资,核定职工,缴费基数上下限的标准,（下限是上年度社平工资的,60%,，上限是上年度社平工资的,300%,），合理降低部分参保人员和企业的社保缴费基数。,以前计算方式,福建省（不含厦门）上年度,非私营,单位平均工资,现在计算方式 非私营单位,+,私营单位,福建省（含厦门）,全,口径,城镇单位就业人员的平均工资,社保缴费基数,5月1日起，社保又有新变化1、调整就业人员平均工资计算口径以,5,月,1,日起，社保又有新变化,2,、完善个体工商户和灵活就业人员缴费基数,个体工商户和灵活就业人员参加企业职工养老保险，可以在全省,全口径,城镇单位就业人员平均工资,的,至,之间选择适当的缴费基数。,社保缴费基数,60%,300%,5月1日起，社保又有新变化2、完善个体工商户和灵活就业人员缴,5,月,1,日起，社保又有新变化,社会保险降费红利一览表,序号,险种,费率,基数,单位,个人,下限,上限,1,机关事业单位基本养老保险费,20%,下调至,16%,8%,3451,调整为,3234,17257,调整为,16168,2,企业职工基本养老保险费,18%,下调至,16%,8%,3234,（,暂维持现有基数不变,）,16794,调整为,16168,3,其中：灵活就业人员,20%,3234,（,暂按,3100,不变,）,16794,调整为,16168,4,失业保险费,0.5%,0.5%,工资总额,无,5,工伤保险,原有基础费率下浮,50%,3757,调整为,3436,18783,调整为,17181,6,基本医疗保险费,8%,2%,4383,调整为,3772,18783,调整为,16168,7,生育保险费,原费率不变,3757,调整为,3234,18783,调整为,16168,5月1日起，社保又有新变化社会保险降费红利一览表序号险种费率,03,其他一些社保新变化,03其他一些社保新变化,2019,年，还有这些新变化,一、,养老保险基金中央调剂比例从,3%,上调至,3.5%,加大企业职工基本养老保险基金中央调剂力度，,2019,年基金中央调剂比例提高至,3.5%,，进一步均衡各省之间养老保险基金负担，,确保企业离退休人员基本养老保险金按时足额发放。,2019年，还有这些新变化一、养老保险基金中央调剂比例从3%,2019,年，还有这些新变化,二、加快完善企业职工基本养老保险,省级统筹制度,（,1,）统一全省政策规定。,在全省基金统收统支的基础上，加快统一全省参保缴费、基数核定和待遇计发等政策。,（,2,）完善缴费激励机制。,在降低费率的同时，强化长缴多得、多缴多得激励机制,。,2019年，还有这些新变化二、加快完善企业职工基本养老保险,2019,年，还有这些新变化,三、稳步推进社会保险费,征收机制改革,在社会保险费征收体制改革过程中，稳定现行征缴方式，,不得,自行对企业历史欠费进行集中清缴，,不得,采取任何增加小微企业实际缴费负担的做法，避免造成企业生产经营困难,。,2019年，还有这些新变化三、稳步推进社会保险费征收机制改革,2019,年，还有这些新变化,四,、,2019,年底前，实现,生育保险和职工基本医疗,保险合并实施,对我们而言，主要有什么变化？,（,1,）参加职工医疗保险同时就参加了生育保险。,（,2,）生育保险基金并入职工基本医疗保险基金，统一征缴，统筹层次一致。,（,3,）生育保险各险待遇改由职工基本医疗保险基金支付。,2019年，还有这些新变化四、2019年底前，实现,04,申报流程辅导,04申报流程辅导,1,、缴费人申报流程,进入福建省电子税务局，进入对应申报表（以下以机关保为例），此时可以看到费率还没有变化，大家不要担心，申报时就会变成正确费率了。,1、缴费人申报流程 进入福建省电子税务局，进入对应,此时，和平时一样点击明细申报，可以点导入上期数或数据录入。可以看到红框内已显示正确的费率了。点击保存。,此时，和平时一样点击明细申报，可以点导入上期数或,页面跳转至汇总表，检查红框内费率是否已变成正确的费率。接下来保存，申报，缴费即可。,页面跳转至汇总表，检查红框内费率是否已变成正确的,2,、企业端软件中如何进行维护？,费率维护,进入“参数管理”,-,“费种信息维护”进行维护。将养老保险单位费率（企业保费种代码是,4501,，机关保是,5701,）、工伤保险单位费率（,4801,）进行修改后点击确认。,2、企业端软件中如何进行维护？费率维护,2,、企业端软件中如何进行维护？,基数维护,进入“基础资料”,-,“参保人员管理”进行维护。在“缴费基数”列根据需要在基数上下限内直接进行修改，点击确认。,2、企业端软件中如何进行维护？基数维护,05,社保常见问题,05社保常见问题,1,、补,缴规则,所需材,料,A,：,（,1,）劳动合同或招工表,；,（,2,）装订成册的工资花名册。,所需材料,B,：,（,1,）法院、审计、劳动仲裁、劳动监察四部门之一提供的法律文书；,（,2,）特殊：退休前申请的补缴可以参照材料,A,；,（,3,）突破首参时间的必须提供法律文书。,一次性补缴,单次补缴不超过,36,个月,法律文书补缴,单次补缴超过,36,个,月；首参之前；,3,年内二次补缴。,企业职工基本养老保险,1、补缴规则所需材料A：（1）劳动合同或招工表；所需材料B：,1,、一次性补缴,由窗口,后台,审核，,申报表要求单位,盖章,、本人确认,。,2,、,一次性补缴基数按,相应年度,社平工资（不含厦门）的,60%,补缴，,对同一缴费个人，此类补缴办理后一定时期内不允许再次申请,，,缴费人办理此类补缴时，前台人员进行适当提醒，,以防出现其他情况。滞纳金从滞纳之日起计算。,3,、一次性补缴,分为累计,36,个月内、累计,36,个月首次参保时间之前三种情况：,（,1,）,累计,36,个月以内需提供工资花名册、劳动合同（退休申请）；,（,2,）,累计,36,个月以上以及首次参保时间之前的补缴需要提供人民法院、审计部门、劳动保障监察行政部门或劳动争议仲裁委员会其中一个部门出具的具有法律效应的相应文书。,申报后需要进行资料扫描,。,职工养老保险补缴注意点：,1、一次性补缴由窗口后台审核，申报表要求单位盖章、本人确认。,险种,分险种补缴规则,受首参参保时间限制,受本次参保时间限制,2019,年,1,月,1,日前的费款，由经办部门传送,2019,年,5,月,1,日前按照原费率补缴,关于基数的要求,机关养老险,基数由经办机构确定,职工养老险,基数按相应年度社平工资的,60%,，跨年补缴只能上门申报，窗口须收取材料。,其中：灵活就业,只允许往前补缴一年，基数与上年一致。,失业险,基数为补缴行为发生时的上年度社平工资的,60%,。,工伤险,划转前：读取系统特殊缴费数据。,医疗险,未正式划转，补缴数据均由经办部门传送,生育险,险种分险种补缴规则受首参参保时间限制受本次参保时间限制201,2,、共享平台的使用,共享平台网址：,http:/145.12.207.100:9003/dxpQuery/index.jsp,。进入区局网页导航，,社保费信息查询,有直达链接。,工号：,chaxun12366;,密码：,fjsw12366,chaxun12366,。,2、共享平台的使用 共享平台网址：http:/,3,、各种申报类型的区分,1,、正常申报：,申报所属期为当前月份的费款；,2,、补充申报：,当月二次申报、申报所属期为当