单击此处编辑母版标题样式,单击此处编辑母版文本样式,第二级,第三级,第四级,第五级,2012-8-28,#,基于庞大互联网求职人群和简历库为基础，利用智能、高精度的简历筛选系统，为企业提高人才甄选的效率。,中小企业校园招聘解决方案,校园,网络招聘,会,Part.1,产品介绍,职引招聘网将通过全新的操作模式为企业提供优质的招聘服务,产品介绍,职,引招聘,网的校园招聘解决方案将通过网络招聘会的模式进行操作，我们将采用线上线下结合的方式，在依靠网站平台在线上进行推广的同时，还将根据企业的需求有针对性,地,进行校园定向宣传，帮助企业,获取更多的简历资源,，提高招聘的效果；,职引招聘网将借助简历筛选系统，,为,企业,主动推送适合且高意愿,的简历，让企业在招聘的过程中更加省心。,产品介绍,招聘渠道,收取简历,挑选简历,面试,招聘环节中的问题,职引招聘网解决方案,企业的资源有限，无法进行大量地校园公关和持续地校园宣传,帮助企业进行指定院校的校园公关，将职位发布到校园就业网和校园,BBS,上，并进行持续的维护；,在校园招聘期间将进行持续的线上宣传，包括但不限于新闻软文、线上广告等方式，扩大招聘的影响力；,针对特定院校进行持续的线下宣传，包括但不限于海报、传单、地面宣传活动，扩大指定院校的校园影响力。,产品介绍,招聘渠道,收取简历,挑选简历,面试,招聘环节中的问题,职引招聘网解决方案,企业可选择的推广学校数量有限，获取的简历数量相对一般,将有共性招聘需求的企业进行整合，有针对性的选择推广的院校，借助校园资源帮助企业扩充招聘渠道，提高可选择简历的数量。,企业的雇主品牌知名度一般，学生对企业的关注度有限,每场网络招聘会都会有行业内知名的企业参加，以此吸引学生的关注，大幅度提高简历收取的效率；,每场网络招聘会为期一周，在此期间参加每场次的企业将共享专场内简历池，以此保证企业可选择简历的数量；,帮助企业定制专业的招聘主页，提高招聘的专业形象。,产品介绍,招聘渠道,收取简历,挑选简历,面试,招聘环节中的问题,职引招聘网解决方案,在选择简历的过程中，需要花费大量的沟通成本，且“放鸽子”的几率较高,通过独有的高精度简历匹配系统，在简历池中挑选最符合企业要求的求职者，减少企业自己操作的时间成本；,企业发布职位后，我们会将此职位与简历池中所有的简历进行匹配，企业不会错过任何一个适合的人才；,针对符合企业要求的求职者，定向发送企业的推广邮件和短信，让其充分了解企业的优势，之后我们还会进一步确定目标求职者对于公司职位的意向，企业仅需要联系有意向的求职者即可，充分保证面试的效率。,普通招聘会中的企业之间存在人才竞争,大企业与中小企业用人的标准有所区别，存在人才竞争的几率较小；,由于简历池中的简历数量增加了，企业可选择简历的范围扩大了，小企业之间的人才竞争也相应地减少了。,产品介绍,招聘渠道,收取简历,挑选简历,面试,招聘环节中的问题,职引招聘网解决方案,企业的用人部门的面试水平一般,全球独家首创的简历分析功能，通过对简历中的痕迹挖掘，自动分析求职者简历中的疑点，并结合职位要求列出面试中需要面试官关注的重点，同时，系统自动生成相应的面试问题。,面试的通知较繁琐，面试时间安排易出错,提供完善的面试通知系统，可以通过系统发送面试的确定短信，操作简单，省时省力；,提供面试预约功能，可以辅助,HR,更加合理的安排面试。,产品介绍,招聘环节,提供支持,优势分析,支持力度,招聘渠道,指定院校校园公关,线上宣传,线下宣传,替代企业的大部分工作，借助网络招聘会的平台可以更好地宣传公司，并扩大公司招聘的影响力,收取简历,校园资源整合,大企业带队，提升关注度,专业的招聘主页,定向的院校推广，可以有效的扩展企业目标求职者的数量，有助于企业挑选更适合的人才,挑选简历,高精度简历匹配系统,定向的企业优势推广,提前确定求职意愿,可以大幅度减少企业挑选简历的工作量，结合定向推广和确认意愿的功能，可以让企业的招聘变得更加轻松,面试,专业的简历分析,全面的面试支持系统,面试支持系统可以帮助企业更好地安排面试；简历分析功能可以帮助面试官更好的挑选人才,产品介绍,网络招聘会流程介绍,企业报名资质审核,发布职位,面试录取,简历筛选,选择专场,专场开始收取简历,注：报名企业需提供相应的营业执照，单个企业可同时参加多场招聘会，每场招聘会周期为一周时间。,Part.2,产品报价,职引招聘网将根据企业的实际需求提供灵活的付费模式,产品报价,职引招聘网的网络招聘会将为企业提供两种收费模式,：,按功能收费,（套餐服务）,将网络招聘会的相关产品打包，以最优惠的价格为企业提供高质量的服务,按效果付费（后付费）,按照企业招聘,的效果进行收费，减少,企业招聘成本浪费的风险,HOT,产品,报价,套餐,价格,服务内容,基本服务,高级服务,VIP,服务,服务周期,发布职位,20,个,50,个,100,一周,非投递简历,50,份,100,份,200,份,3,个月,确认意愿服务,200,条短信,500,条短信,1000,条短信,一周,面试支持系统,一周,企业信息定向推广,1000,次,2000,次,5000,次,一周,首页文字链接展示,一周,首页,logo,展示,一周,招聘主页,可定制,一周,企业宣传,绑定新闻、软文海报、传单等宣传,一周,简历分析,20,份,一周,职引网将提供免费的简历匹配系统和面试管理系统，强势辅助企业招聘工作。,Part.3,部分合作伙伴,部分合作伙伴,感谢您对我们的关注,热切地期待着与您的,合作,